• Dans une petite ville aux confins de l'empire des tsars, Mendel Singer, un humble maître d'école juif, enseigne les Écritures à de jeunes garçons. Mendel ne supporte plus les tentations d'une société en contradiction avec sa règle de vie et décide alors d'émigrer avec sa famille en Amérique. Mais bien des épreuves attendent le maître d'école ; des épreuves qui vont le hisser à la hauteur tragique d'un Job des Temps modernes. À travers l'histoire emblématique de la famille Singer, Joseph Roth brosse un tableau poétique et lucide des communautés juives d'Europe centrale et orientale à la veille de la Première Guerre mondiale.

  • Parce qu'être au chômage, ce n'est ni un choix, ni une fatalité, apprenez à moucher ceux qui pensent à votre reconversion à votre place !Un petit manuel de survie haut en couleurs pour savoir se défendre en toute situation et rire un bon coup. Parce que l'humour est souvent la solution pour arrêter de penser à la reconversion !
    - Ça va, tu peux m'emmener à l'aéroport. C'est à 3 heures du mat' mais t'as rien à faire... - Ah, ça tombe mal... C'est en plein pendant la 3e rediff de Questions pour un champio
    n, désolé...- Et du coup... tu vas retrouver quelque chose ? - Oui, des loisirs et une alimentation équilibrée. Ah, tu parlais du boulot ? Retrouvez des super punchlines, des QCM, des astuces, des citations et des fun facts (pas toujours très véridiques) !

  • NETWORKING OR NOT WORKING

    À vous de choisir !

     

    Les sites d'annonces en ligne (jobboards), les cabinets de recrutement et les chasseurs de têtes ne couvrent que 20 % des postes à pourvoir.

    Pour avoir accès au marché caché de l'emploi, aux fameux 80 % de postes qui ne font l'objet d'aucune communication, le Réseau reste le moyen le plus efficace.

    Mais la démarche de Réseauting pour trouver le bon job ne s'improvise pas ! Il y a des règles à respecter, des techniques à intégrer et un entraînement spécifique à pratiquer.

    Ce guide, devenu dès sa première édition un ouvrage incontournable de la recherche d'emploi, a aidé des dizaines de milliers de personnes à trouver un bon job. Pourquoi pas vous ?


    Nouvelle édition à jour des pratiques Réseau les plus avancées (entretiens sur Zoom, fidélisation des contacts, optimisation de sa visibilité, etc.).

    Accent mis sur l'incontournable LinkedIn, le réseau social professionnel par excellence.


    Diplômé de SciencesPo Paris et de l'Essec, Hervé Bommelaer est consultant en outplacement chez Enjeux Dirigeants, cabinet spécialisé dans l'accompagnement des cadres supérieurs et dirigeants en transition de carrière. Spécialiste du Réseautage appliqué à la recherche d'emploi, il est considéré comme le pape du Réseau. Il intervient sur le thème du Networking auprès des principales associations d'anciens élèves de grandes écoles.

     

    Suivez ses publications sur :

    http://www.herve-bommelaer.fr

    http://hervebommelaer.blogspirit.com

     

  • Réussir ses recrutements est un enjeu majeur pour les professionnels des ressources humaines mais aussi pour toute l'entreprise ! 

    C'est avant tout un enjeu financier : recruter un nouveau salarié, c'est investir dans le « capital humain » pour développer l'activité. Mais c'est également un enjeu stratégique en termes d'organisation, de productivité, et d'image. 

    C'est pourquoi il est essentiel pour l'entreprise de se doter d'une réelle politique de recrutement et de mettre en place une méthodologie et des outils pour les réussir au mieux. 

    Comment définir les besoins du poste et le profil adapté ? Quelle méthode d'évaluation pertinente choisir ? Comment communiquer efficacement et choisir le bon candidat ? 

    En 8 objectifs déclinés étape par étape, et à l'appui de nombreux outils issus de la PNL, l'auteur présente l'entretien comme un véritable acte de management. 

    De la préparation au compte rendu, cet ouvrage vous accompagnera dans votre politique de recrutement pour vous aider à recruter gagnant-gagnant ! 

  • "La liberté financière est une décision que l'on prend dans sa vie."

    Voilà la mise en garde franche que Thami Kabbaj fait à ses lecteurs dès les premières pages de ce livre qui peut devenir votre nouveau compagnon de motivation au quotidien. Car si vous êtes prêt à vous engager pleinement sur le chemin de la liberté financière,


    personne d'autre que Thami ne pourra mieux vous accompagner durant ce voyage,

    et aucun autre livre qu'ACIR ne saura vous apporter les fondations solides dont vous avez besoin pour atteindre votre liberté financière.


    Déjà auteur de deux best-sellers sur le trading, Thami vous dévoile dans ce livre les fondements de son système "AGIR". Vous découvrirez le processus efficace pour virer votre patron, quitter votre banquier et vivre la belle vie.

    AU SOMMAIRE D'AGIR :


    Votre initiation à la liberté financière

    À la découverte de la première étape : apprendre

    Les meilleures stratégies pour commencer à gagner plus d'argent

    Comment investir intelligemment pour devenir libre financièrement en moins de 10 ans

    Toutes les clés pour réussir et vivre une vie extraordinaire

    tout en restant soi-même


    PLONGEZ-VOUS PLEINEMENT DANS CE LIVRE POUR EN RESSORTIR TRANSFORMÉ !

  • Un collègue ou votre chef vous a-t-il déjà dit que vous preniez les choses "trop à coeur" ? Vous avez besoin de travailler au calme car le bruit vous épuise ? Vous avez tendance à être perfectionniste ? Pour vous, la bienveillance et l'écoute sont des qualités professionnelles essentielles, tout comme l'intuition et la générosité ?

    Il se peut que votre grande sensibilité vous prédispose à subir de plein fouet un environnement professionnel fondé sur la performance et la compétition, engendrant conflits, brouillage des repères et perte de sens.

    Ce livre riche en témoignages vous permettra d'évaluer votre sensibilité et d'en comprendre toutes les caractéristiques - une empathie surdéveloppée, un besoin d'engagement prononcé, une forte créativité et une révolte face aux injustices - pour faire de cette particularité une vraie force et vous épanouir au travail.

  • Mon premier CV

    Samya Esteves


    Il n'est pas facile de se lancer dans la rédaction d'un curriculum vitae ou d'une lettre de motivation lorsqu'on n'a pas (ou peu) d'expérience professionnelle. Pourtant, il est important de réussir son premier CV car cela crée une véritable dynami

  • Conçu par des spécialistes reconnus du recrutement, ce guide de référence propose une méthode complète et efficace de recherche d'emploi pensée autour des axes suivants : le CV et ses règles de composition, la lettre et l'e-mail et leurs principes de rédaction, les outils du Web et leur utilisation, les candidatures à l'étranger à l'aide de CV adaptés. Il consacre en outre une partie détaillée à l'entretien d'embauche, étape aussi délicate que décisive.

    En phase avec les pratiques actuelles de recherche d'emploi, illustrée d'exemples variés, de nombreux modèles et études de cas, cette nouvelle édition dispense les meilleurs conseils pour :


    Faire de la lettre et de l'e-mail d'accompagnement les tremplins du CV ;

    Savoir utiliser efficacement Internet et les réseaux sociaux pour gagner en efficacité ;

    Maîtriser les particularités des CV étrangers ;

    Se préparer méthodiquement aux différents types d'entretien (par téléphone, vidéo, en langue étrangère) ;

    Aborder la négociation de salaire dans de bonnes conditions ; anticiper les questions les plus souvent posées par les recruteurs.

  • Votre vie ressemble-t-elle vraiment à ce que vous voulez en faire? Pourquoi autant de personnes sont-elles tentées de tout plaquer ? Pourquoi de plus en plus de jeunes, notamment diplômés, font "l'entreprise buissonnière" ? Pourquoi recettes et boîtes à outils des communicants ne créent plus l'adhésion ?

    Et si l'envie d'être de chacun était en train de bousculer les règles établies et opérait une transformation radicale de la place de l'humain en entreprise?

    Loin des discours formatés, que l'on soit dirigeant, salarié, jeune ou sénior, Didier Pitelet en appelle à notre propre courage et nous oriente dans le chaos actuel (rencontres avec des personnalités engagées, partages d'expériences, prises de recul salutaires et idées inédites...). Un ouvrage qui nous rappelle aussi que l'entreprise n'aurait jamais dû cesser d'être un lieu de vies et qu'il est encore possible de la réhabiliter pour les générations futures, preuves à l'appui.

  • Comment vous rendre visible auprès des chasseurs de têtes ? Comment rédiger un CV 3.0 ? Comment bien utiliser les jobboards ? Pourquoi vous propose-t-on des postes « à côté de la plaque » ? Pourquoi être présent sur les réseaux sociaux professionnels ? Et sur LinkedIn en priorité ? Pourquoi vos profils LinkedIn ou Viadeo sont-ils peu visités ? Comment faire partie des premiers résultats de recherche des recruteurs et des chasseurs de têtes ? Comment être plus efficace dans votre réseautage ? Comment trouver vos mots-clés et les utiliser sur les réseaux sociaux ? Comment rester discret vis-à-vis de votre employeur actuel ? Comment faire de vos contacts des chercheurs d'opportunités pour vous ?
    Ce sont à toutes ces questions, et à bien d'autres encore, que les auteurs répondent pour vous offrir toutes les techniques afin de développer votre réseau efficacement.
    Vous allez apprendre les meilleures pratiques pour utiliser les médias sociaux, les réseaux sociaux professionnels, LinkedIn et ses nouvelles fonctionnalités, au service de la recherche du job de vos rêves !


  • Dans le monde actuel du travail, savoir postuler en anglais est devenu une nécessité. Ce guide pratique vous accompagnera tout au long du processus de candidature. Vous bénéficierez ainsi de conseils et de nombreuses pistes sur la recherche d'empl

  • Vous avez du mal à dire non ? Vous êtes de ceux qui peuvent ruminer toute une soirée si votre chef vous a fait un quelconque reproche sur votre travail ?

    Dans le monde professionnel, le dépendant actif est parmi ceux qui acceptent tout par peur du confl it, mais surtout, par crainte de ne plus être appréciés. Que vous soyez dépendant actif ou que vous évoluiez aux côtés de l'un d'entre eux, cet ouvrage vous donne les clés pour agir.

    Dans ce livre pratique, très riche en témoignages, vous découvrirez tout ce que la dépendance active induit et comment ces personnes sont perçues par l'entourage professionnel. Mais surtout, Geneviève Krebs, coach et spécialiste du sujet, vous propose des outils et des fi ches pratiques pour vous permettre de travailler sur vous-même, de gagner en prise de conscience, en autonomie, en maturité active, en performance et en mieux-être.

    D'expérience en expérience, vous allez enfin pouvoir vous libérer de ce besoin qui vous mine pour oser avancer sans attendre constamment l'approbation des autres.

  • C'est l'histoire d'une rencontre entre M. Veubausset et sa conseillère en recherche d'emploi. Elle le guide, l'épaule, le rassure, lui remonte le moral, et lui ouvre de nouveaux horizons. Elle lui permet de maîtriser les règles du recrutement, lui donne les clés de la réussite et lui fournit les outils nécessaires à l'optimisation de ses candidatures.

    Suivez l'évolution de M. Veubausset, sa montée en confiance en soi, le retour de son optimisme et sa volonté décuplée de retrouver un emploi. Profitez à votre tour des conseils judicieux de sa conseillère et des outils qu'elle lui propose pour atteindre votre propre objectif. Ne laissez pas passer votre chance de retrouver le sourire et un emploi dans la foulée !

    /> Vous en avez assez d'envoyer à tout va votre CV pour rien ? Vous ne supportez plus que les entreprises ne vous répondent pas ? Vous avez perdu toute confiance en vous et en vos compétences ? Vous craignez de ne plus jamais retrouver d'emploi ?...

    Voici une méthode pas à pas pour faire d'une pierre trois coups : gagner en confiance en soi, anticiper les attentes et les objections des recruteurs, et maîtriser à fond les techniques de recherche d'emploi !

     


  • Vous êtes à la recherche d'un emploi et vous vous sentez désarmé face aux recruteurs ? C'est normal ! Le recruteur pose des questions gênantes, discrimine, ne rappelle jamais, recherche des clones, n'aime que les diplômes... Autant d'obs

  • A destination des particuliers en quête de bien-être et d'équilibre, ou des chefs d'entreprise engagés dans la course à la performance économique, le thème des valeurs sportives est actuellement très en vogue.

    Icône de la natation synchronisée en France, Muriel Hermine livre ici une réflexion personnelle, décalée et pertinente. Elle s'inspire de son apprentissage de l'effort et du haut niveau.

    Sans concept intellectuel superflu, son discours de compétitrice s'adresse aux habitués des terrains de sport comme aux non-sportifs assumés. Son objectif : transmettre avec simplicité les leçons de son parcours à tous les combattants du quotidien, en quête d'harmonie personnelle et professionnelle.

  • Recruter les meilleurs candidats est un acte essentiel du management. Or, savoir recruter n'est pas inné, c'est une compétence comme les autres qu'il convient d'acquérir et de développer. À l'ère du digital, qui bouleverse aussi les méthodes d

  • Les nouvelles stratégies gagnantes pour gérer sa mobilité professionnelle Les clés du développement de son e-attractivité Un focus sur la gestion de son temps avec Internet Des autodiagnostics, des témoignages, des outils, et des QR code

  • Impréparation face aux vraies attentes des décideurs, manque de conviction, défaut d'objectivité par rapport à son parcours...

    Autant de raisons qui peuvent pousser les recruteurs des métiers de l'industrie et de l'agroalimentaire à rejeter une candidature, pourtant jugée pertinente "sur le papier".

    L'enjeu est clair : convaincre, s'exprimer lucidement sur ses expériences professionnelles et personnelles, et considérer l'employeur comme le partenaire d'un futur projet commun.

    À l'appui de milliers d'entretiens vécus du côté "consultant en recrutement" dans tous les métiers du secteur secondaire, l'auteur est parvenu à un constat édifiant : de nombreux candidats échouent car ils ignorent ce que l'on attend d'eux pendant l'entretien !

    Dans un contexte de mondialisation, l'auteur propose au candidat des réflexions et des conseils pour se donner toutes les chances de passer du statut de postulant à celui de recruté !

  • Au chômage ?

    Francoise Briel

    Changer de modèle de pensée : telle est la stratégie à adopter pour revenir efficacement sur le marché du travail, après la perte d'un emploi. Comme Pierre, architecte, Patricia, responsable du contrôle de gestion dans une société pharmaceuti

  • La loi de Cupidon, vous connaissez ? Selon elle, une personne aurait une relation sexuelle avec l'un de ses collègues de travail tous les 7 ans d'ancienneté. Grâce à la formule de Loïck Roche, découvrez si vous avez une chance de trouver l'amour à vo

  • Vous stressez en entretiens de recrutement ? Comment vous en libérer ? En appliquant LA méthode pour :
    - vous préparer efficacement avant l'entretien,
    - libérer votre confiance face aux recruteurs,
    - saisir toutes les opportunités du processus de recrutement.
    Des outils, des ressources, des techniques, des astuces. Uniquement du concret pour dominer votre sujet et décrocher le job de vos ambitions.  

  • Sam wants to win, no matter what it takes. Bicycle racing is his sport and he has a gift for it-but his attitude keeps getting in the way. After his teammates give up on him, Sam is offered a fresh opportunity. Viktor, an aging Olympic racer, will coach him and maybe give him what he needs to be a winner.
    But there's a catch: Sam has to work as a bike courier at Viktor's company. The work is dangerous and intense, fighting traffic in the inner city to make deliveries at breakneck speeds. Then Sam is assigned by Viktor to the mysterious "dead run," delivering untraceable packages for an unknown client. Soon Sam is racing away from the law-and risks losing everything.

  • Un guide complet qui servira à tous les niveaux !
    « LE MARCHÉ DU TRAVAIL HAÏTIEN : GUIDE DU CITOYEN MODERNE - TOME I » est un guide complet regroupant les étapes Importantes qu'un demandeur d'emploi doit suivre pour réussir dans sa quête - de la construction du C.V. ou du résumé, sans oublier la lettre de motivation et les types de documents à préparer, jusqu'au Code vestimentaire adéquat pour tout entretien d'embauche, en passant par les sous-vêtements et leur importance. Dans un autre chapitre, les méthodes de recrutement utilisées en Haïti par les entreprises et les différents types de recruteurs existant y sont citées, tout comme les différents types de recruteurs haïtiens et leurs habitudes. Au dernier chapitre, les 50 questions les plus posées durant un entretien d'embauche y sont citées et des astuces pour leurs réponses y sont proposées. Ce guide servira pour cette génération et même la prochaine

  • Vous manquez d'assurance dans votre travail ? Vous êtes mal à l'aise lors de vos prises de parole ou d'entretiens avec votre manager ? Vous doutez parfois de vos compétences ? Découvrez dans cet ouvrage comment renforcer votre confiance en vous pour réussir à vous affirmer avec intelligence. La confiance en soi n'est pas innée, et grâce aux conseils des experts de la HBR, vous saurez comment la cultiver au quotidien, notamment en explorant de nouvelles facettes de votre personnalité et en adoptant le bon body langage. Cet ouvrage vous permettra également de surmonter les obstacles qui peuvent facilement mettre à mal l'estime de soi, afin de ne jamais souffrir du syndrome de l'imposteur. Mieux armé dans votre vie professionnelle, vous aurez alors plus d'aisance pour réussir les changements, communiquer avec les autres et remplir vos missions avec succès.
    Ce livre audio fait partie de la collection
    Les Bienfaits de l'intelligence émotionnelle dans la vie professionnelle. Grâce à elle, découvrez des textes inspirants et concrets pour développer vos
    compétences sociales au travail.
    Harvard Business Review, marque d'exception dans le domaine du management, est une véritable référence pour les cadres et les dirigeants dans la gestion de leurs principales problématiques.
    Les plus grands spécialistes mondiaux du leadership, de la stratégie, du marketing et de l'innovation se sont donné rendez-vous dans cette collection exceptionnelle de
    livres audio, clairs et vivants. Grâce à eux, vous aurez bientôt toutes les cartes en main pour rencontrer le succès professionnel, travailler avec sérénité, et toujours agir avec un temps d'avance.

    Table des matières :

    Préface de Caroline Montaigne " De la confiance en soi à la culture de la confiance "
    Comment forger sa confiance en soi - Amy Gallo
    Surmonter les huit obstacles à la confiance en soi - Rosabeth Moss Kanter
    Tout le monde souffre du syndrome de l'imposteur - Andy Molinsky
    Un semblant de connaissance suffit à nous rendre trop confiants - David Dunning et Carmen Sanchez
    Pour réussir votre entretien d'embauche, incarnez un personnage et répétez - Cathy Sault
    Six postures pour avoir l'air plus sûr de soi pendant une présentation - Kasia Wezowski
    La Voix du leader, loin d'être toujours la même, doit être multiforme - Amy Jen Su
    Développez une culture de la confiance - Rosabeth Moss Kanter
    Les grands dirigeants sont sûrs d'eux, communicatifs, engagés et courageux - Peter Bregman
    Comment aider un salarié à ne plus douter de lui-même - Tara Sophia Mohr
    Pour paraître sûres d'elles, les femmes doivent aussi donner l'impression d'être chaleureuses - Margarita Mayo
    Pourquoi sommes-nous dirigés par tant d'hommes incompétents - Tomas Chamorro-Premuzic
    On réussit mieux quand on a peu confiance en soi - Tomas Chamorro-Premuzic

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